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1-4. 사업계획서 작성. 1. 사업계획서 작성 여부 확인.  가. 필수항목 : 사업명, 사업목표, 사업대상, 세부계획, 사업내용, 기대효과.   ※ 사업목적·목표 등으로 기대효과를 확인할 수 있는 경우에는 기대효과를 따로 작성하지 않아도 작성한 것으로 인정함.  나. 유의사항 : 내부결제와 활동지원기관 운영위원회 심의가 완료되어야 함.    사업계획서는 매년 작성을 해야하는데 사업계획서에는 기관에서 하는 모든 사업에 대한 구체적인 계획과 예산이 나와있어야 한다. 그 예산을 바탕으로 추경이나 결산을 할 수 있기 때문이다. 이 사업계획서는 운영위원회의 심의를 거쳐야 하며 운영위원회에서 사업이 추가되거나 제외될 수도 있다. 사업은 예산부터 지출 그로부터 얻을 수 있는 부분까지 명확하게 제시되어야 하며 또한 그에 따라서 진행해야지 다른.. 2024. 12. 15.
바디. 페디슨 데오 드 바디 클렌저 바디. Neseka 굿즈여덟 번째 시간이에요! 여러분은 바디워시를 어떤 것쓰고 계시나요~ 저는 항상 향기도 고민이고몸에 일어나는 각질과 하얗게 뜨는 것건조한 피부가 고민이었답니다.얼굴도 그렇고 몸도 그렇고참 건조한 사람이에요ㅠ.ㅠ 그런데 주변에서 추천하길이 바디워시를 사용해봐랏!!!!하길래 알았다고 한번 써봤죠.  그랬더니 향기도 그렇고저는 냄새라는 단어를 별로 안 좋아해서...전체적으로 여전히 피부가 건조하긴 하지만ㅎㅎ그래도 많이 개선되었답니다.일단 향기가 좋아지니까자신감이 생기더라구요. 어디가서 향기가 안 좋을까봐걱정할 필요는 없겠다는 생각이 드니까요.그런데 피부는 바디워시로는해결하기가 어렵더라구요.다른 해결책은 다음에 소개할께용^^  이 바디워시를 사용하면요마치 박하사탕이나 목캔디로목캔디 통을 어떤 친구가.. 2024. 12. 15.
크림. 판테놀 바이오힐 보 시카 블레미쉬 수분 크림. A-2. Neseka 굿즈일곱 번째 시간입니다! 이전에 소개해 드린 제품을한 번더 소개해드릴건데요.같은제품이지만 용량에서차이가 난답니다. 기왕이면 오래 사용하는 것이좋지 않겠어요?ㅎㅎ수분크림이 떨어져 가는 것을 볼때마다사러가야하는데, 주문해야하는데생각만 하고 미뤄진적도 많아서요ㅠ.ㅠ그래서 저는 최소 두 개이상주문을 해놓는 편이에요.부모님께서 제 수분크림이 좋다며갑자기 사용하시더니 어느날은몇 달 되지도 않아 다 사라졌더라구요. 그래서 제 것을 주문하면서부모님께도 선물해 드렸습니당!세상에 이런 효자가...^^ 화장품 유통기한에 대해 아시나요?화장품이 아무리 유통기한이 길어도1년이 지나면 바꾸어 주는게 좋다고해요.이것도 모르고 제대로피부관리 안하던 시절에몇 년을... 두고... 썻다능...그래서 피부가 엉망이었구요.... 2024. 12. 14.
크림. 판테놀 바이오힐 보 시카 블레미쉬 수분 크림. A-1. Neseka 굿즈여섯 번째 시간입니당~기초화장품 시리즈 마지막 편!수분 크림인데요.토너, 앰플, 수분크림이 바로종합 3종세트 랍니다.항상 세 가지 모두 함께 발라주셔요. 한 가지라도 빼놓으면너무 섭섭하네요ㅠ.ㅠ국민 섭섭남이 떠오르네요.우 to the 영 to the 우  수분크림으로 촉촉하게 마무리를 해주면얼굴도 시원하고 하루종일 갈라짐이나하얗게 일어나는 것이 없답니다~ 제가 밖에서 활동할 때도 많고햇볕을 보며 걸을때도 많고추울 때 더울 때 1년 내내수분크림과 함께했는데요.집에 돌아와서 저녁에 피부를 살펴봐도크게 손상이 없었답니당!ㅎㅎ변화무쌍한 4계절이지만 피부는 잘 지켜야겠죠?3중 보호막으로 충분히 지킬 수 있어용용.  제가 사용해 봤을 때는 수분크림이가장 먼저 떨어지는 것 같아요.토너, 앰플의 경우에.. 2024. 12. 14.
앰플. 토리든 다이브인 저분자 히알루론산 세럼 앰플. Neseka 굿즈다섯 번째 시간이에요! 이번엔 저번에 소개해드린대로앰플을 소개하고자해요^^처음엔 화장품을 스포이드로 짜서발라야 했기에 되게 생소하고신기했답니다~ 학교다닐 때 과학시간 말고는본 적이 없었는데요.화장품에 작은 스포이드를 사용해보니정말 편하고 좋더라구요@.@ 앰플을 사용해보면서 느꼈던 것은흡수가 굉장히 빠르다는 걸 알았어요.바로 흡수되니까 쓱쓱 발라줘야골고루 바를 수 있어요. 토너의 경우에는 바르고 흡수되는데30초 정도 톡톡두르리고 해줘야 했는데앰플은 5초 정도면 충분했네요. 저번에 소개했던 크림과 이 앰플 중에 한 가지를선택해서 발라주시면 됩니당~둘 중 뭐가 더 편하냐면저는 크게 차이가 없다고 생각해요.왜냐하면 크림도 흡수 속도가 앰플만큼은 아니지만충분히 빠르고 바르기도 불편하지 않았으니까요.. 2024. 12. 14.
크림. 토리든 다이브인 저분자 히알루론산 수딩 크림. Neseka 굿즈네 번째 시간이에요! 벌써 네 번째라니 시간이 정말빠르게 지나가는 것 같아요^^ 여러분은 2025년 새해 목표 정하셨나요?저는 Personal branding을 위한 준비에박차를 가하고 있어요! 제 브랜드 이름은'Neseka'입니다@.@ 다들 제가 Neseka라는 이름을 쓰고 있어서예상은 하셨겠지만 새로운 걸 들었다는 듯이리액션 좀 해 주쎄요! 오늘은 어제 토너에 이어서두 번째로 피부에 발라야 할화장품이에요. 음... 그런데 두 번째 발라야 할화장품에는 두 가지 선택지가 있어요.이번에 소개해드릴 크림과다음에 소개해드릴 앰플이에요. 3분의 1밖에 안남은거 보이시나요ㅎㅎ저는 일주일에 3일하고 오전까지 지방에 있다가오후와 나머지 3일은 도시에서 보내는데요.각각 화장품을 달리해서 사용해보고 있어.. 2024. 12. 14.
1월 1일은 무슨 날? 1월 1일은 무슨 날일까요? 바로 양력 설을 의미하는 신정입니다. 그럼 신정은 언제부터시작된 것일까요?그 역사를 살펴보면 안타깝게도일제강점기로 거슬러 올라가게 됩니다. 일제강점기에 일본은 자신들의 문화와조선의 문화를 동일하게 하기 위하여양력 1월 1일을 설날로 규정하고명절로 지내도록 강요했어요ㅠ.ㅠ나쁜노무시키들...ㅡ.ㅡ그리고는 새로운 날, 진취적인 날이라는 뜻의신정으로 명명했답니다. 하지만 조선사람들은 계속 음력 1월 1일을설날로 인정하고 명절을 보냈습니다. 일제강점기 이후 대한민국 정부가 수립되고도양력 1월 1일을 설날로 만드려고 시도했지만 대다수의 국민이 전통을 고집했어요. 결국에 정부는 그러면 양력설과 음력설모두를 인정하자는 쪽으로 제도를 정비하였고오늘날의 양력 1월 1일 신정이 완성됬답니다. 아.. 2024. 12. 13.
토너. 토니모리 원더 세라마이드 모찌 토너. Neseka 굿즈세번째 시간입니당! 저는 항상 피부관리에 진심인데요.제가 추천받은 토너인데정말 좋더라구요^^저는 1년 이상 사용해보고물건에 대해 후기 남기는 거 아시죠?전 세계에서 가장 믿을만한 정보가 있는Neseka 굿즈에요.(아니시면... 마셔요...ㅜ) 암튼 피부관리템은 추천 받는게정말 최고랍니다!  특히 제 피부는 유분기도 많은데건조하기도 해서 하얗게 일어나거나쩍쩍 갈라지기도 해요.가뭄이든 논바닥 마냥 뱀 피부마냥갈라지는 통에 아프답니다ㅠ.ㅠ 자고 일어나면 기름기가 좔좔흐르는데세안을 해버리면 갑자기 너무 건조해지는이런 피부 정말 좋지 않아요~ 그래서 아침에 한 번, 저녁에 자기 전에 한 번하루에 총 두 번 토너를 사용해요.얼굴에 뾰루지가 나거나너무 기름진 상태가 되진 않더라구요. 저는 건조한 피부.. 2024. 12. 13.
3-1. 2년 이상 근무한 직원의 비율. 1. 수급자에게 양질의 서비스를 제공할 수 있는 숙련성과 전문성을 갖춘 인력이 근무하는지 평가합니다. 2년 이상 운영기관(비율 50%이상 확보) 분모 : 지표적용기간동안 근무한 직원 중 합산 6개월 이상 근무한 직원 수 [직원의 근무기간은 입·퇴사일로 기간을 산정함. 단, 분모의 합산 6개월 이상 근무 여부 산정 시 급여제공직원{요양보호사, 간호(조무사), 사회복지사, 물리(작업)치료사, 치과위생사}은 실제 급여 제공 월만 근무기간으로 산정함.] 예시 : 요양보호사가 2021.1월 입사하여 2021.12월 퇴사하였으나 급여제공은 2021년 3월부터 2021년 6월까지 급여를 제공한 경우 실제 근무기간은 4개월로 분모에 포함되지 않음. 분자 : 분모 중 연속 24개월 이상 근무한 직원 수 비율 : (분자/.. 2024. 12. 13.
1-3. 운영규정 비치. 1. 활동지원기관 운영위원회 심의가 완료된 운영규정을 마련하여 기관 종사자 및 이용자가 열람 가능한 장소에 비치하고 있는지 확인. 운영규정 필수 항목 목적, 서비스 기본원칙 및 제공원칙에 관한 사항사업내용에 관한 사항직원에 관한 사항(교육, 보수에 관한 사항 포함)서비스 이용 절차에 관한 사항계약 절차에 관한 사항문서관리에 관한 사항위험관리에 관한 사항운영위원회에 관한 사항인사위원회에 관한 사항퇴직금 지급에 관한 사항    장애인활동지원기관 운영규정도 매년 규정이 어떻게 변화하는 지 살펴보고 운영위원회의 심의를 거쳐 업데이트를 해두는 것이 좋다. 매년 장애인활동지원 사업안내에 규정들이 어떻게 변화했는지 설명이 잘 나와있기 때문에 잘 참고해서 필요한 것들을 업데이트를 해 놓아야만 평가에도 잘 대비할 수 있.. 2024. 12. 13.

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